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八项规定精神学习教育问题查摆清单（分层、动态、结果）二
来源：党委宣传部 发布人：朱昱函 阅读：次 发布时间：2025/4/18 19:21:39
问题六：制度执行“打擦边球”
1.是否拆分报销差旅费（如将1次出差拆成多批次报销）
2.有无借党建活动名义变相旅游
整改：
1.智能财务哨兵：报销系统自动关联电子行程单、GPS定位数据核验。
2.活动备案制：党建活动需提前报备路线、预算、参加人员亲属关系。
3.群众监督员：邀请社区代表参与活动方案审查。
问题七：家风建设“宽松软”
1.是否默许配偶子女利用职务影响承揽业务
2.有无定期核查亲属银行账户异常资金往来
整改：
1.家属廉洁课：每季度组织“廉内助”培训，观看《家风失守警示录》。
2.亲属从业申报：建立直系亲属经商办企业动态数据库。
3.社区联查机制：物业公司定期反馈干部家庭高档物品购置情况。
问题八：担当作为“选择性落实”
1.是否对上级政策“掐头去尾”执行（如只落实资金保障条款，忽视监督要求）
2.有无将属地责任“甩锅”给村社
整改：
1.政策解构表：将文件分解为“必做项”“禁止项”“创新项”三类清单。
2.责任捆绑制：机关干部与包联村社绩效挂钩，共担风险。
3.容错备案：对突破性举措实行“风险预评估+备案免责”。
问题九：勤俭节约“口号化”
1.是否采购高价文具（如百元以上签字笔）
2.有无开展“突击花钱”年末清零
整改：
1.经费可视化：办公经费使用情况生成“节约指数”柱状图，全员可见。
2.二手调剂平台：建立跨部门办公物品流转系统。
3.浪费曝光台：每月公示“最昂贵采购单品榜”。
问题十：政策执行“一刀切”，忽视基层实际
1.是否机械执行上级文件，未结合本地实际调整实施细则
2.有无对群众诉求“统一口径回复”，缺乏差异化解决方案
整改：
1.政策适配机制：建立“一事一策”会商制度，邀请基层代表参与政策落地研讨。
2.民情直报系统：开通“政策执行问题反馈”专线，每月梳理典型案例汇编成册。
3.分类指导清单：制定《政策执行弹性清单》，明确10类可调整情形及操作规范。
资料来源：党建小百科